Praca dla dwóch pracowników na stanowisku: dyspozytor w punkcie alarmowo-dyspozycyjnym (PAD) - BIP Kampinoski Park Narodowy

Kampinoski Park Narodowy

zatrudni na umowę - zlecenie od 16 marca 2025 r. do 15 października 2025 r.

dwóch pracowników na stanowisku:

dyspozytor w punkcie alarmowo-dyspozycyjnym (PAD)

Zatrudnienie dla dwóch osób na stanowisku dyspozytora w punkcie alarmowo-dyspozycyjnym (PAD) na umowę - zlecenie.

Charakter pracy: praca sezonowa, zmianowa,codzienna (od poniedziałku do niedzieli)
w terminie od 16 marca 2025 r. do 15 października 2025 r. o różnej liczbie godzin,
w zależności od warunków pogodowych, długości dnia (do zmierzchu lub sporadycznie dłużej - uczestniczenie w akcji ratowniczo - gaśniczej).

I zmiana: dokonywanie pomiarów meteorologicznych w ogródku meteo (o godz. 9.00 13.00), dyżur przeciwpożarowy w biurze.

II zmiana: dyżur przeciwpożarowy w biurze.

Dopuszcza się wykonywanie pracy zmianowej przez 1 osobę w danym dniu, przy czym czas pracy (dyżurów przeciwpożarowych) pomiędzy dyspozytorami PAD, powinien zapewniać jednakową lub zbliżoną liczbę miesięcznych godzin ryczałtowych. Praca dyspozytorów na dany miesiąc ustalana jest w formie grafiku przedstawianego do akceptacji stanowisku ds. ochrony przeciwpożarowej do 3 dni przed rozpoczęciem każdego miesiąca (w pierwszym miesiącu grafik ustala się do 3 dni od rozpoczęcia akcji bezpośredniej przez KPN).

Podstawowy zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: dyspozytor w punkcie alarmowo-dyspozycyjnym (PAD):

1. Dwukrotne dokonywanie pomiarów meteorologicznych w pomocniczym punkcie pomiarowym (ogródek meteo).

2. Obsługa urządzeń technicznych stanowiących wyposażenie pomieszczenia PAD: komputera, radiotelefonu, programu komputerowego, systemów łączności i monitoringu.

3. Telefoniczne przekazywanie danych meteo do punktu prognostycznego w Nadleśnictwie Celestynów.

4. Ustalanie stopnia zagrożenia pożarowego na godz. 9.00 i 13.00 na stronie https://www.traxelektronik.pl/pogoda/las/rejon.php?RejID=21 lub od Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych w Warszawie.

5. Powiadamianie służb terenowych i Państwowej Straży Pożarnej o stopniu zagrożenia pożarowego i godzinach dyżurowania (po wcześniejszym ustaleniu z Dyżurnym Kierownictwa Parku).

6. Bezpośrednie zgłaszanie różnego rodzaju zdarzeń (pożar, zdarzenie miejscowe, inne miejscowe zdarzenie) służbom alarmowym i przełożonym.

7. Obserwacja obszarów leśnych na monitorach ekranowych i w przypadku jego wykrycia ustalenie miejsca wydobywania się dymu (adresu pożaru) i natychmiastowe przekazanie informacji służbom terenowym w celu weryfikacji pożaru i Państwowej Straży Pożarnej.

8. Ustalenie dróg dojazdowych dla terenowych Służb Parku i jednostek ratowniczo-gaśniczych na podstawie informacji od służb terenowych lub z samolotu patrolowego.

9. Koordynowanie działań w czasie akcji ratowniczo-gaśniczej prowadzonej przez służby Kampinoskiego Parku Narodowego przy ścisłej współpracy z Dyżurnym Kierownictwa Parku.

10. Współpraca ze służbami prowadzącymi działania na terenie KPN, szczególnie ze Stanowiskami Kierowania Komendantów Powiatowych Państwowej Straży Pożarnej oraz z kierującym działaniem ratowniczym

11. Terminowe i dokładne prowadzenie ewidencji o zaistniałych zdarzeniach i dokumentacji operacyjnej oraz pomocniczej PAD.

Planowany czas pracy wg ryczałtu:

* Cotygodniowa zmiana czasu pracy (dyżurów przeciwpożarowych) pomiędzy dyspozytorami PAD, z uwzględnieniem jednakowej liczby miesięcznych godzin ryczałtowych.

** Możliwość dyżurów w godzinach 8.00-21.00 z uwagi na długość dnia.

2. Wymagania związane z zakresem czynności na stanowisku pracy, na które przeprowadzany jest konkurs

2a. Wymaganie niezbędne:

• • wykształcenie średnie lub wyższe;

  • dla studentów nie jest wymagany staż pracy

  • obywatelstwo polskie;

  • dobry stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku;

• niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;

• biegła znajomość obsługi komputera, telefonu komórkowego;

• pełna dyspozycyjność przez cały okres zatrudnienia w każdym tygodniu od poniedziałku do niedzieli, od dnia rozpoczęcia dyżuru do 15 października (praca sezonowa; możliwość skrócenia dyżuru w październiku – okres niepłatny);

• praca zależna od warunków pogodowych – możliwość wcześniejszego zakończenia dyżuru z powodu zmiany warunków atmosferycznych (stopień zagrożenia pożarowego); w trakcie prowadzenia akcji ratowniczo-gaśniczej po zmierzchu możliwość przedłużenia dyżuru do maksymalnie 16 godz.); w dni kiedy, nie wprowadza się dyżuru pożarowego wykonuje się tylko pomiar meteorologiczny i przekazywanie danych do nadleśnictwa;

• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;

• dysponowanie telefonem komórkowym - możliwość kontaktu z dyspozytorem PAD.

2b. Wymagania dodatkowe:

• odporność na stres;

• operatywność i zdolność podejmowania szybkich decyzji;

• komunikatywność (zdolność, umiejętność docierania do odbiorcy w procesie porozumiewania się, zrozumiałość,);

• dobra organizacja pracy własnej.

3. Wynagrodzenie dla każdego dyspozytora:

Wynagrodzenie ryczałtowe brutto wynosić będzie 5500,00 zł za każdy miesiąc w okresie kwiecień-wrzesień 2025 r. Wynagrodzenie ryczałtowe brutto za miesiąc marzec będzie naliczone proporcjonalnie w wysokości 16/31 stawki miesięcznej 5500,00 zł i za miesiąc październik 15/31 stawki 5500,00 zł. Za miesiąc marzec i październik wynagrodzenie może ulec zmianie w przypadku późniejszego rozpoczęcia pełnienia dyżurów lub wcześniejszego odwołania dyżurów przeciwpożarowych na terenie Kampinoskiego Parku Narodowego.

3. Wykaz dokumentów, termin i miejsce ich złożenia

3a. Kandydat składa następujące dokumenty:

• kwestionariusz osobowy lub CV - ze zdjęciem;

• oświadczenie kandydata dotyczące:

• posiadania obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;

• niekaralności za przestępstwa lub przestępstwo skarbowe;

• nietoczenia się przeciwko kandydatowi postępowania dyscyplinarnego;

• posiadania stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku dyspozytora PAD

• wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata dla celów przeprowadzanego konkursu.

3b. Termin i miejsce złożenia dokumentów:

• termin złożenia dokumentów: do dnia 13.03.2025 r.;

• miejsce złożenia dokumentów: wymagane dokumenty należy składać lub przesyłać
  w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Konkurs na stanowisko: dyspozytor w punkcie alarmowo-dyspozycyjnym” na adres:

Kampinoski Park Narodowy ul. Tetmajera 38, 05-080 Izabelin (bezpośrednio sekretariat – pokój 104), poczta e-mail : dyrekcja@kampinoski-pn.gov.pl.

Kandydaci zakwalifikowani do postępowania konkursowego zostaną poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie. Kandydaci zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną powinni mieć ze sobą kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kopie świadectw pracy.

Zał. Nr 1

Klauzula informacyjna

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 informujemy, że:

1. Administratorem przetwarzającym Pani(a) dane osobowe jest Dyrektor Kampinoskiego Parku Narodowego, z siedzibą w Izabelinie, ul Tetmajera 38.

2. W Kampinoskim Parku Narodowym wyznaczony został Inspektor Ochrony Danych, mail: iod@kampinoski-pn.gov.pl.

3. Pani(a) dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wymienione w ogłoszeniu o naborze, podstawą prawną przetwarzania jest kodeks pracy.

4. Pani(a) dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.

5. Pani(a) dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania rekrutacji.

6. Posiada Pani(-) prawo żądania dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania, usunięcia, prawo do przenoszenia danych.

7. Posiada Pani(a) prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych jeżeli uzna Pani(a), że przetwarzanie narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

8. Przetwarzanie podanych przez Panią(-) danych osobowych nie będzie podlegało zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

Wynik naboru zostanie ogłoszony w BIP.